Há quem diga que a carta de apresentação caiu em desuso, mas, por outro lado, há empresas que continuam a exigi-la. Quem terá razão? Independentemente de quem tem razão ou não, pode criar a sua e estar preparado para qualquer eventualidade. Pode, ainda, usar este texto como corpo de email numa resposta a anúncio ou candidatura espontânea e fazer um brilharete!
A minha sugestão é que crie uma carta de apresentação diferenciada e original. Para tal, por que não usar as técnicas de storytelling? Uma narrativa bem construída não só cativa o leitor, mas também destaca as suas capacidades e experiências de uma maneira atrativa. Aqui estão algumas dicas para criar uma carta de apresentação apelativa e objetiva, utilizando histórias criativas, para chamar realmente a atenção dos recrutadores.
1. Comece com uma história cativante: a introdução deve prender a atenção do recrutador imediatamente. Use uma história pessoal relevante que ilustre a sua paixão pelo sector e a sua motivação para a vaga.
Exemplo:
“Quando tinha 12 anos, a minha família fez uma viagem ao Gerês. Recordo vividamente a sensação de maravilha ao explorar os trilhos e as cascatas. Essa experiência despertou em mim uma paixão pelo turismo sustentável, que me levou a seguir uma carreira dedicada a criar experiências de viagem responsáveis e memoráveis.”
2. Contextualize as suas experiências: relacione a história inicial com o seu percurso profissional, mostrando como a sua paixão se transformou numa carreira e destacando as suas principais conquistas.
Exemplo:
“Aquela viagem ao Gerês foi o ponto de partida para a minha carreira no turismo sustentável. Anos depois, na EcoTravels Portugal, liderar o projeto Rotas Verdes permitiu-me transformar a minha paixão em ação. Desenvolvi pacotes turísticos que atraíram 1.500 visitantes no primeiro ano, gerando uma receita adicional de 200.000€ e reduzindo o impacto ambiental em 20%.”
3. Ilustre as suas capacidades com histórias: utilize narrativas para exemplificar as suas potencialidades e mostrar como pode agregar valor à empresa.
Exemplo:
“Na EcoTravels Portugal, enfrentei o desafio de promover destinos ecológicos num mercado competitivo. Inspirei-me nas histórias dos guias locais do Gerês e usei essa abordagem para criar campanhas de marketing autênticas. A campanha ‘Histórias da Natureza’ aumentou a interação nas redes sociais em 50% e triplicou o número de reservas para os nossos pacotes ecológicos.”
4. Destaque as suas qualificações com exemplos concretos: mostre como as suas experiências passadas se alinham com as necessidades da empresa, usando exemplos específicos para demonstrar as suas qualificações.
Exemplo:
“Com competências avançadas em gestão de projetos e um forte histórico em marketing digital, estou bem preparado para aumentar a visibilidade da GreenAdventures Portugal e atrair novos clientes através de estratégias inovadoras. A minha pós-graduação em Gestão de Turismo Sustentável permite-me desenvolver programas que correspondem aos padrões mais altos de sustentabilidade, alinhando-se perfeitamente com os objetivos da vossa empresa.”
5. Demonstre entusiasmo e enquadramento cultural: mostre que não só possui as capacidades necessárias, mas que também se encaixa bem na cultura da empresa.
Exemplo:
“A cultura organizacional e a paixão pela sustentabilidade na GreenAdventures Portugal ressoam profundamente comigo. Sou um defensor fervoroso de práticas sustentáveis e estou entusiasmado para trabalhar com uma equipa que partilha esses valores e está comprometida com a inovação no turismo.”
6. Conclusão confiante e clara: finalize a sua carta de forma confiante, reiterando o seu interesse e solicitando uma entrevista/ reunião.
Exemplo:
“Estou ansioso pela oportunidade de discutir como o meu know-how e experiências podem beneficiar a GreenAdventures Portugal. Agradeço por considerar a minha candidatura e espero pela oportunidade de conversarmos pessoalmente.”
Seguindo estas dicas e exemplos, pode criar uma carta de apresentação que realmente chama a atenção dos recrutadores, destacando as suas qualificações e entusiasmo pela vaga através do poder do storytelling.
Vai experimentar esta abordagem?
